生孩子現(xiàn)在各個(gè)省市也有了新政策新規(guī)定，以前提倡少生優(yōu)生，現(xiàn)在國家鼓勵(lì)生二孩，山西二孩陪產(chǎn)假規(guī)定也已經(jīng)明確指出，生二胎的話可以休息很長時(shí)間，老公還有陪產(chǎn)假，可以陪老婆一起休息一段時(shí)間，把老婆孩子都照顧好了之后再去上班，才能放下心來。

生二胎跟生一胎一樣，都有一段時(shí)間的陪產(chǎn)假，新修改的條例將原條例中“提倡晚婚、晚育、少生、優(yōu)育”修改為“提倡優(yōu)生、優(yōu)育”。修改后的條例“提倡一對(duì)夫妻生育兩個(gè)子女。夫妻要求再生育的，應(yīng)當(dāng)符合本條例規(guī)定。本條例所稱再生育，是指生育第三個(gè)及以上子女”。

山西二孩陪產(chǎn)假規(guī)定

山西省十二屆人大常委會(huì)第二十四次會(huì)議20日表決通過了關(guān)于修改《山西省人口和計(jì)劃生育條例》的決定，修改后的《條例》明確，今后只要是符合《條例》規(guī)定的，無論是生育一孩、兩孩還是符合條件依法生育三個(gè)及以上子女，都可以獲得女方延長產(chǎn)假和男方享受護(hù)理假的獎(jiǎng)勵(lì)。婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間，享受與在崗人員同等的待遇。

陪產(chǎn)假規(guī)定2017相較于之前晚婚晚育多了大約有30天的假。這意味著一對(duì)夫妻從結(jié)婚到生育一孩、二孩時(shí)，所能享受到的法定假期在增長。凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的，不論是生育一孩、還是二孩，以及符合法律法規(guī)規(guī)定再生育的，都可以享受增加30天產(chǎn)假的優(yōu)待;同時(shí)，丈夫的陪產(chǎn)假從10天增加到15天。

山西二孩陪產(chǎn)假時(shí)間充足，以下情況可以生二胎：

1、夫妻已有2個(gè)子女，其中1個(gè)子女經(jīng)設(shè)區(qū)的市以上病殘兒童醫(yī)學(xué)鑒定機(jī)構(gòu)鑒定，患有非遺傳性殘疾不能成長為正常勞動(dòng)力的；

2、再婚夫妻再婚前合計(jì)生育1個(gè)子女，再婚后生育1個(gè)子女的；

3、再婚夫妻再婚前合計(jì)生育2個(gè)及以上子女，且未共同生育子女的。但有違法生育的不予批準(zhǔn)再生育；

4、再婚夫妻再婚前一方生育過2個(gè)及以上子女，另一方未生育的；

5、再婚夫妻按照第二項(xiàng)、第三項(xiàng)和第四項(xiàng)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)再生育的子女，經(jīng)設(shè)區(qū)的市以上病殘兒童醫(yī)學(xué)鑒定機(jī)構(gòu)鑒定，患有非遺傳性殘疾不能成長為正常勞動(dòng)力的。　

山西二孩陪產(chǎn)假工資怎么算

許多男士在妻子生寶寶的時(shí)候，都會(huì)像公司提出休陪產(chǎn)假的要求。但是這個(gè)陪產(chǎn)假在法律上卻沒有明確的規(guī)定。于是，很多問題就開始顯現(xiàn)出來。休陪產(chǎn)假還有工資嗎?有的話，陪產(chǎn)假工資怎么算?

在2017年的最新規(guī)定中，只有規(guī)定男士享有10日陪護(hù)產(chǎn)假，但沒有具體規(guī)定男士在休陪產(chǎn)假期間是否享有基本工資，因?yàn)樯ｋU(xiǎn)只對(duì)女性投保，所以生育津貼也只對(duì)女性發(fā)放。

另外，有些地區(qū)或者單位是不讓男士休陪產(chǎn)假的，那么男士一旦要休假，可能還要扣除一定的工資。

不同的城市陪產(chǎn)假的天數(shù)也不一樣，男士要休陪產(chǎn)假的話要提前跟公司打招呼，在不影響工作的情況下把陪產(chǎn)假休了，公司是不會(huì)扣工資的，會(huì)按照正常的工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資，家里妻子懷孕之后需要生產(chǎn)，男性可以放心的去陪伴，這是國家最新的政策。